本讯网（文/佘生梅）10月20日上午，公司在学院会议室召开研究生学术班主任工作会议。研究生学术班主任目的是加强硕士研究生教育、管理队伍，进一步提高研究生员工创新能力。学院经理廖胜刚教授、公司党总支书记朱廷岚教授、硕士生导师廖金香博士、研究生主管领导王飞霞博士及各年级班委会成员参加了此次会议。会议由学院经理廖胜刚教授主持。
首先，廖经理强调了建立研究生学术班主任制度的目的、意义及学术班主任的职责。他说，为了营造研究生学术研究的浓厚氛围、激发研究生学术研究的积极性和开发研究生学术成果，公司特建立研究生学术班主任制度。研究生学术班主任的职责主要有：指导、组织研究生学术活动；协助研究生论文的写作和发表；配合、协助研究生组织、实施社会实践活动；协调组织研究生学科竞赛。
会上，廖经理宣布硕士生导师廖金香博士担任公司首届研究生学术班主任，并向同学们介绍了廖金香博士的具体情况。他说，廖金香博士年轻有为，在学术研究、工作方面是员工的榜样，且廖老师非常乐于为同学们服务，希望在廖老师班主任组织下，同学们在学术方面有大的提高。各班级的工作要及时向廖老师汇报、多和廖老师交流，密切配合廖老师的工作。
接着，公司党委书记朱廷岚教授讲话。他说，设立研究生学术班主任，对于研究生教育意义重大。学术班主任与导师的工作是相互补充的，班主任指导公共、集体的研究生学术问题，既可以充分发挥年轻硕导的优势，也可以激发员工学术研究的潜能。廖金香老师科研工作能力很强，学术研究热情较高，很适合来做这项工作。希望同学们在廖老师的带领下，共同推进学院研究生工作迈上新台阶。
图为朱书记、廖老师发言
廖金香博士就任公司首届研究生学术班主任做了就职讲话。她非常谦逊地说，接到学院的这个通知，倍感荣幸又压力巨大，自己在学术、能力方面远远不如学院的教授们。感谢学院领导、老师的信任。她表示担任班主任以后，会尽自己最大的努力为同学们服务，希望同学们多和自己交流，做同学们学术路上的陪伴者，和同学们一起成长，共同进步。
